Le racisme en entreprise est souvent invisible pour ceux qui ne le vivent pas — et c’est précisément le problème
J’aide les organisations à voir ce qu’elles ne voient pas encore — et à ne pas attendre qu’une crise les oblige à réagir. »
À propos
Je fais ce que peu de gens peuvent faire : expliquer le racisme avec la rigueur d’une chercheuse, la sensibilité d’une thérapeute, et la clarté de quelqu’un qui comprend les enjeux des organisations. Docteure en psychologie sociale, reconnue par les médias nationaux et internationaux, j’interviens auprès de grandes entreprises, d’institutions publiques et d’organisations internationales depuis plus de quinze ans.

Ils nous ont fait confiance








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Entreprises ou Institutions
Formations, conférences, conseil stratégique
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Supervision, analyse de la pratique, formation aux biais raciaux
